|
mitrao
member
REF: 621981
12/22/2011
|
>>
xem chủ đề
Viết cho em( Ước g em đọc được những dng ny)
Em của chị!
Vậy l em đ chuyển bộ phận khc sau hơn một năm lm việc cng chị. Thật sự, chị cũng qu em, qu sự sing năng, tnh trẻ trung vui nhộn mặc d đi khi những điều em giỡn cũng lm chị kh chịu, nhưng chưa bao giờ chị để bụng bao giờ v chị nghĩ em vẫn cn trẻ con.
Trong cuộc sống chị em mnh cũng tương đối khng c vấn đề g em nhỉ v chị thấy thời gian đầu thi m em đ tm sự rất nhiều với chị về những vấn đề xảy ra trong đời sống tnh cảm của em v chĩ cũng thế. Thật sự, thật sự chị cũng xem em như một đứa em gi của mnh.
Vậy m chng ta đ khng lm được điều đ trong cng việc của mnh. V mọi việc sẽ vẫn bnh thường nếu em khng chuyển bộ phận v để lại cho chị một mớ rắc rối v một khoảng trống hụt hẫng về em.
Chị biết p lực cng việc cng sự hiểu lầm do những tin đồn thất thiệt kia đ khiến em muốn chuyển việc nhưng chị cũng như sếp sẽ tn trong quyết định của em v cũng khng muốn giữ chn em khi tm hồn em khng cn ở lại. Nhưng tnh hnh trở nn tệ đi khi thời điểm cuối năm lu bu ny chị lại pht hiện ra em đ để lại một đống rc rưởi m chị lun phải tốn thời gian để chạy đi dọn dẹp. Chị biết lc cn bn ny em cũng kh bận rộn nn khng thể mong mọi sự hon hảo được nhưng em biết khng hồ sơ, chứng từ bị thất lạc, mất mc nhiều qu trong khi chứng cứ để lại l em đ k nhận của người ta, em đ lm việc đ. Những lần mất mc trước đy( khi em cn lm bn ny) chị v mọi người đ gip em tm hồ sơ bao nhiu lần em nhớ khng? Trogn cng việc cũng như trong cuộc sống khng ai khng c sai st cả, bản thn chị cũng vậy nhưng phải l hi hữu chứ khng phải thường xuyn như thế ny em .
Nhưng điều khiến chị buồn hơn l thi độ của em. Em tỏ ra bực dọc, c8ang thẳng khi chị hỏi tới; việc em lm m chị hỏi tới em trả lời khng biết, ko nhớ v khng biết. Vậy chị phải lm sao đy em? Trong mắt em by giờ, em nhn chị như một người xấu, cố tnh xăm soi cng việc của em v căng thẳng với em, phải vậy khng em? Chị đ kỳ vọng vo em rất nhiều, chị đ training cho em kỹ hơn M, c.V nữa v chị biết hơn ai hết em sẽ l người gip chị nhiều nhất trong cng việc. Thậm ch chị cn chỉ em nhứng rắc rối ngoi mong đợi của em nữa. Thất ra những việc đ đu thuộc phạm vi quản l hay cng việc của chị, nhưng chị muốn gip em hiểu ra để trnh những lần sau d l em khng phải mới ra trường v đi lm.
Chị buồn v cch xử sự của em, đổ lỗi v muốn trốn trnh, chị gọi em ko qua, em trnh gặp chị đến nổi sếp bảo nếu cần để Sếp sẽ gọi em thay chị xem em c qua khng. Chị biết em bị p lực căng thẳng nhưng cn chị, chị th sao? Em c nghĩ nổi bực dọc khi chị phải đi giải quyết hậu quả của em khng? Chị được g khi phải vc thn ngy hai ba lần đến cơ quan NN? Hết năn nỉ tới kể khổ v chỉ ni chuyện bằng nước miếng khi ko c sự hổ trợ từ cng ty? Mọi người sẽ nghĩ sao về phng mnh khi lin tục bo mất hồ sơ trong khi lu nay mọi người vẫn nhn chị, nhn phng mnh với vẻ nghim khắc v chặt chẽ trong cng việc. Chị cũng tiếc l đ khng kiểm sot hết mọi việc ngay từ đầu. V chị cũng hiểu v sao m thời gian sau ny em ko cn thn thiết với chị nữa m chị cũng chẳng buồn v điều đ đu em.
Thật sự l hai thng nay chị đ qu căng thẳng v mệt mỏi m khng thể ni được lời no. Chỉ c H l phần no đ hiểu chị, sẳn sng để chị ht ln khi chị khng cn chịu nỗi. Hm nay, viết ln những dng ny chị chỉ mong cho lng mnh khuy khỏa v chị biết em ko xem được v em cũng khng thừa nhận lỗi của mnh đu.
Chị biết bn P.Division hầu hết mọi người khng thch sự nghim khắc trong cng việc của chị nhưng cũng khng sao v sếp đ từng ni rằng ở cty no, tập đon no th bộ phận mnh cũng lun bị ght nhất v chị cũng thấy an ủi phần no khi t nhất l cũng c trn 3 người hiểu điều chị lm v chị H.A, chị L, anh Q, H, đ ni rằng cty mnh c một trong những controller dễ thương nhất trong những người m họ đ gặp. Điều đ c nghĩa l g em biết khng? L khng phải mọi người sẽ hi lng khi mnh dễ di với họ m người ta sẽ hi lng khi mnh c thi độ lm việc tch cự, hỗ trợ mọi người hết mnh v biết thể hiện sự nguyn tắc một cch mềm mỏng nhất. Em biết khng, chị cũng tốn một thời gian để thay những điều ny cho sự kh khan (m người khc gọi l kh chịu đ em). Cn ngược lại em lại lấy sự dễ di vo trong cng việc để rồi n rng buộc v gy kh khăn ngược lại cho chnh em.
Chị v dụ như việc em xuất v, em đ bo deadline m người ta khng đưa giấy tờ qua xuất v, đến khi v tăng gi ln th chnh họ phải chịu trch nhiệm lấy approval cho phần over đ, em khng việc g phải cầm hồ sơ của họ m đưa sếp k. Nếu sếp hỏi tại sao lại confirm trễ hạn xuất v em biết l do để trả lời khng v nếu sếp hỏi đ c phải l cng việc của em khng em sẽ trả lời thế no đy. Thế l chị cũng ni cho em hiểu tại sao v tại sao, trong trường hợp đ em phải lm g để khng gnh trch nhiệm ci m vốn dĩ khng thuộc về mnh.
Rồi chị dặn khi người ta clear tạm ứng, nhất quyết phải đưa người ta k vo, em khng đứ g cả m lại k vo sổ của họ. Đến khi mất mt, lẽ rnh rnh l em đ nhận cn em để đu thc trời mới biết. Nếu em li hồ sơ gốc ra đưa người ta k vo th đu đến nổi em nhỉ?
By giờ ni cũng chỉ l ni thi v mọi thứ cũng đ xảy ra rồi, chị chỉ muốn sau những rắc rối ny em sẽ lm tốt hơn cng việc ở vị tr mới như mọi người mong đợi trước khi em qua đ. Noel về rồi, chị chc em Ging Sinh vui vẻ cng anh C v c thếm nhiều niềm vui mới. Chị N.
|
|
mitrao
member
REF: 621855
12/20/2011
|
>>
xem chủ đề
H, chị cảm ơn em, nhưng chị xa nh mừ,hihiih
Chị cũng chc gia đnh nhỏ xinh của em một ma Ging Sinh ấm p nh.
Nhớ ăn nhiều cho mập nghen cưng, chị ln 39kg ri đ,hihi
|
